Постановление Правительства Рязанской области от 07.04.2010 № 85
О внесении изменений в постановление Правительства Рязанской области от 21 октября 2005 г. N 263 "Об оплате труда работников государственных учреждений Рязанской области в сфере обеспечения пожарной безопасности, гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций"...
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВО РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 7 апреля 2010 г. N 85 Утратил силу с 1 января 2012 года - Постановление Правительства Рязанской области от 10.08.2011 г. N 227 О внесении изменений в постановление Правительства Рязанской области от 21 октября 2005 г. N 263 "Об оплате труда работников государственных учреждений Рязанской области в сфере обеспечения пожарной безопасности, гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций" (в редакции постановлений Правительства Рязанской области от 21.02.2006 N 44, от 03.04.2008 N 72, от 13.05.2009 N 128, от 08.09.2009 N 239) В целях упорядочения оплаты труда работников государственныхучреждений противопожарной службы Рязанской области ПравительствоРязанской области постановляет: Внести в постановление Правительства Рязанской области от 21октября 2005 г. N 263 "Об оплате труда работников государственныхучреждений Рязанской области в сфере обеспечения пожарнойбезопасности, гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций" следующиеизменения: 1. В приложении к постановлению: пункт 5.1 дополнить подпунктом 7 следующего содержания: "7) водолазам за класс квалификации и время работы под водой. Условия и размеры выплат за класс квалификации и время работыпод водой определены в приложении N 6 к настоящему Положению."; пункт 5.3 изложить в следующей редакции: "5.3. Работникам государственных учреждений оплата посовместительству производится пропорционально отработанному времени. Продолжительность рабочего времени при работе посовместительству не должна превышать четырех часов в день. В дни,когда по основному месту работы работник свободен от исполнениятрудовых обязанностей, он может работать по совместительству полныйрабочий день (смену). В течение одного месяца (другого учетногопериода) продолжительность рабочего времени при работе посовместительству не должна превышать половины месячной нормы рабочеговремени (нормы рабочего времени задругой учетный период),установленной для соответствующей категории работников. Премирование совместителей и выплата надбавок, доплат и другихвознаграждений, предусмотренных условиями оплаты труда, производится впорядке, установленном для работника в данном учреждении.". 2. Приложение N 1 к Положению об оплате труда работниковгосударственного учреждения Рязанской области" "Центр по обеспечениюпожарной безопасности, гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям"изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящемупостановлению. 3. В приложениях N 2, 3, 4, 5 к Положению об оплате трудаработников государственного учреждения Рязанской области "Центр пообеспечению пожарной безопасности, гражданской обороны и чрезвычайнымситуациям" слова "государственного учреждения Рязанской области "Центрпо обеспечению пожарной безопасности, гражданской обороны ичрезвычайным ситуациям" заменить словами "государственных учрежденийРязанской области в сфере обеспечения пожарной безопасностигражданской обороны и чрезвычайных ситуаций". 4. Приложение N 6 к Положению об оплате труда работниковгосударственного учреждения Рязанской области "Центр по обеспечениюпожарной безопасности, гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям"изложить в новой редакции согласно приложению N 2 к настоящемупостановлению. Губернатор Рязанской области О.И.Ковалев Приложение N 1 к постановлению Правительства Рязанской области от 7 апреля 2010 г. N 85 "Приложение N 1 к Положению об оплате труда работников государственных учреждений Рязанской области в сфере обеспечения пожарной безопасности, гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций Перечень профессий высококвалифицированных рабочих государственной противопожарной службы, занятых на важных и ответственных работах, которым могут устанавливаться месячные оклады, исходя из 9 и 10 разрядов Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Рязанской области Аккумуляторщик Водитель автомобиля Жестянщик Маляр Слесарь-ремонтник Слесарь по ремонту автомобилей Слесарь по топливной аппаратуре Пожарный Токарь Шлифовщик Электрогазосварщик Электромонтажник Электромонтер связи Электросварщик ручной сварки Водолаз Примечание: 1. По предусмотренным настоящим перечнем профессиям (кромеводителей автомобилей и пожарных) месячные ставки и оклады, исходя из9 и 10 разрядов оплаты труда Единой тарифной сетки по оплате трудаработников государственных учреждений Рязанской области, могутустанавливаться высококвалифицированным рабочим, занятым на важных иответственных работах, которым фактически присвоен максимальный разрядпо данной должности. 2. Оплата труда, исходя из 9 и 10 тарифных разрядов, можетпроизводиться: водителям автомобилей, имеющим 1 или 2 класс; водителям пожарных автомобилей; водителям автомобилей при их работе на оперативных автомобилях; пожарным, имеющим 2 и 1 класс и освоившим обязанности спасателя; малярам, занятым покраской пожарных и оперативно-служебныхавтомобилей.". Приложение N 2 к постановлению Правительства Рязанской области от 7 апреля 2010 г. N 85 "Приложение N 6 к Положению об оплате труда работников государственных учреждений Рязанской области в сфере обеспечения пожарной безопасности, гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций Условия и размеры выплат за класс квалификации и время работы под водой водолазов 1. Настоящие условия и размеры выплат за класс квалификации ивремя работы под водой распространяются на водолазов и другихработников, имеющих соответствующие допуски к работе под водой испускающихся под воду для выполнения служебных обязанностей. 2. Класс квалификации водолазам присваивается в соответствии сзаконодательством Российской Федерации. За класс квалификацииводолазам выплачивается ежемесячная надбавка, рассчитанная от тарифнойставки, установленной по 4 разряду оплаты труда Единой тарифной сеткипо оплате труда работников государственных учреждений Рязанскойобласти в следующих размерах: водолазам 3 класса - 10 процентов; водолазам 2 класса - 15 процентов; водолазам 1 класса - 25 процентов. 3. Водолазам 1 и 2 класса, проработавшим под водой не менее 1500часов, выплачивается дополнительная ежемесячная надбавка кустановленной тарифной ставке в размере 10 процентов. За время пребывания под водой на глубинах свыше 20 метровуказанная надбавка выплачивается: за 1200 часов пребывания под водой, из них не менее 100 часов наглубинах свыше 20 метров; за 1000 часов пребывания под водой, из них не менее 100 часов наглубинах свыше 60 метров. 4. Работникам, спускающимся под воду для выполнения служебныхобязанностей, кроме тарифной ставки, должностного оклада за времяпребывания под водой в зависимости от глубины погруженияустанавливается следующая почасовая оплата:---------------------T-------------------------------------------------------¬¦При глубине ¦Размер оплаты за 1 час пребывания под водой (⦦погружения (в ¦процентах) от размера 1 разряда оплаты трудаЕдиной ¦¦метрах) ¦тарифной сетки по оплате труда работнико⦦ ¦государственных учреждений Рязанской области¦+--------------------+-------------------------------------------------------+¦До 6 ¦10¦¦ ¦¦¦Свыше 6 до 12 ¦15¦¦ ¦¦¦Свыше 12 до 20 ¦17¦¦ ¦¦¦Свыше 20 до 30 ¦20¦¦ ¦¦¦Свыше 30 до 40 ¦24¦¦ ¦¦¦Свыше 40 до 50 ¦27¦¦ ¦¦¦Свыше 50 до 60 ¦30¦¦включительно ¦¦L--------------------+-------------------------------------------------------- 5. За время работы под водой, нахождения под заданным рабочимдавлением в барокамерах с применением для дыхания искусственныхгазовых смесей методом кратковременных погружений и методомдлительного пребывания под повышенным давлением водолазам и другимработникам, в том числе медицинскому персоналу, участвующему воказании медицинской помощи пострадавшему водолазу, проведениилечебной рекомпрессии, кроме их тарифной ставки, должностного окладаустанавливается следующая почасовая оплата: а) за время работы под водой непосредственно на грунте илиобъекте, а также за время пребывания под наибольшим давлением вводолазном колоколе или водолазном отсеке водолазного подводногоаппарата в зависимости от глубины погружения в (метрах):---------------------T--------------------------------------------------------¬¦При глубине ¦Размер оплаты за 1 час пребывания под водой (⦦погружения (в ¦процентах) от размера 1 разряда оплаты трудаЕдиной ¦¦метрах) ¦тарифной сетки по оплате труда работнико⦦ ¦государственных учреждений Рязанской области¦+--------------------+--------------------------------------------------------+¦Свыше 60 до 70 ¦170¦¦ ¦¦¦Свыше 70 до 80 ¦210¦¦ ¦¦¦Свыше 80 до 90 ¦290¦¦ ¦¦¦Свыше 90 до 100 ¦350¦¦включительно ¦¦L--------------------+--------------------------------------------------------- За каждые последующие 10 м погружения почасовая оплатаувеличивается: свыше 100 до 150 м - на 10 процентов; свыше 150 м - на 12 процентов; б) за время нахождения под заданным рабочим давлением вбарокамере: при глубине погружения до 60 м - 10 процентов за час; при глубине погружения свыше 60 м - 15 процентов за час; в) за период декомпрессии (в зависимости от глубины погружения инезависимо от ее продолжительности): при глубоководных спусках методом кратковременного погружения: свыше 60 до 100 м - 1,0 процент за метр погружения; свыше 100 до 150 м - 2,0 процента за метр погружения; свыше 150 м - 5,0 процентов за метр погружения; методом длительного пребывания под повышенным давлением - 10процентов за метр погружения; г) при наличии факторов, усложняющих водолазные работы,почасовая оплата за пребывание под водой увеличивается: при скорости течения от 0,5 до 1,0 м/с - на 20 процентов; свыше 1,0 м/с до 1,5 м/с - на 40 процентов; при волнении воды от 2 до 3 баллов - на 40 процентов; при температуре воды ниже 4°С (при отсутствии обогревающихкостюмов) и выше 37°С - на 25 процентов; при работе подо льдом - на 15 процентов; при работе с беседки - на 15 процентов; при работе на захламленном и вязком грунте - на 15 процентов; при работе в стесненных условиях (в отсеках кораблей, колодцах,туннелях, цистернах, потернах, трубопроводах, внутри свайных основанийпри расстоянии между сваями, трубами менее 1,5 м) - на 30 процентов; при видимости менее 1 м - на 20 процентов; при отсутствии видимости - на 30 процентов; при загрязнении зоды вредными и токсичными примесями - на 25процентов; при выгрузке боеприпасов, поиске и подъеме ракет, бомб, мин,торпед и других взрывоопасных предметов - на 40 процентов; при взрывных работах и работах со взрывоопасными веществами - на35 процентов; при сварке и резке металла под водой - на 35 процентов. При наличии нескольких факторов, усложняющих водолазные работы,проценты увеличения почасовой оплаты суммируются. При этом размерувеличения не должен превышать 100 процентов почасовой оплаты. 6. При экспериментальных спусках с целью испытаний водолазногоснаряжения, систем жизнеобеспечения водолазных комплексов, режимовкомпрессии и рекомпрессии, дыхательных смесей, методов погружения, атакже при испытании водолазной техники водолазами и другимиработниками оплата производится в двойном размере в соответствии свышеуказанными пунктами 4 и 5. 7. При выполнении водолазных спусков с использованием автономныхсредств для транспортировки водолазов, включая водолазные подводныеаппараты, а также при использовании индивидуальных буксировщиков игрупповых транспортировщиков различных типов за время нахождения наних водолазов под водой почасовая оплата производится в полуторномразмере в соответствии с вышеуказанными пунктами 4 и 5. 8. За время пребывания под водой во время спуска в гидротанкегипербарического комплекса и в открытых водных бассейнах, размещенныхв помещениях, почасовая оплата производится в соответствии с пунктом 4настоящего приложения с применением уменьшающего коэффициента 0,75. 9. Время пребывания под водой для оказания помощи утопающемунезависимо от времени пребывания под водой учитывается за два часа.При поиске водолазами утонувшего учитывается фактическое время ихпребывания под водой и дополнительно 2 часа при извлечении утонувшегона поверхность. Оплата указанных работ производится в соответствии свышеуказанными пунктами 4 и 5. 10. За тренировочные и квалификационные спуски, в том числе и вдекомпрессионных камерах, почасовая оплата производится в соответствиис пунктами 4 и 5 настоящего приложения в половинном размере. 11. В случае, когда водолазный спуск не состоялся, водолазам идругим работникам за время пребывания в водолазном колоколе иливодолазном отсеке водолазного подводного аппарата оплата производитсякак за нахождение в барокамере под повышенным давлением. 12. Время пребывания под водой исчисляется с момента закрытияиллюминатора водолазного шлема (включения на дыхание в аппарат, началаповышения давления в камере) до момента открытия на поверхностииллюминатора (выключения дыхания из аппарата, снижения давления вкамере до атмосферного). Время пребывания под водой при проведении водолазных спусковметодом длительного пребывания исчисляется с момента закрытиявнутренних люков водолазного колокола или водолазного отсекаводолазного подводного аппарата после перехода в них водолазов избарокамеры перед началом погружения до момента открытия внутреннейкрышки люка аппарата для перехода водолазов в барокамеру. 13. Водолазам 3, 2 и 1 класса и другим работникам, спускающимсяпод воду для выполнения служебных обязанностей, при общейпродолжительности пребывания под водой, в том числе под повышеннымдавлением, с начала водолазной практики не менее 500 часоввыплачивается единовременное вознаграждение в размере 10-кратной суммытарифной ставки, установленной по 1 разряду оплаты труда Единойтарифной сетки по оплате труда работников государственных учрежденийРязанской области, действующей на момент получения права навознаграждение. За каждые последующие 500 часов пребывания под водой размерединовременного вознаграждения увеличивается на 10-кратную суммуразмера тарифной ставки, установленной по 1 разряду оплаты трудаЕдиной тарифной сетки по оплате труда работников государственныхучреждений Рязанской области. При этом максимальный размерединовременного вознаграждения, выплаченного за каждые последующие 500часов, не может превышать 50-кратную сумму размера тарифной ставки,установленной по 1 разряду оплаты труда Единой тарифной сетки пооплате труда работников государственных учреждений Рязанской области.Часы пребывания под водой за время учебной подготовки и переподготовкидля выплаты единовременного вознаграждения не учитываются. 14. Оплата труда нештатных водолазов судов обеспечения за времяпребывания под водой с целью выполнения водолазных работ производитсяв соответствии с вышеуказанным пунктом 4 (для глубин погружения до 20метров). Почасовая оплата производится дополнительно к должностномуокладу, выплачиваемому нештатному водолазу по основной должности. За тренировочные и квалификационные спуски нештатных водолазовпочасовая оплата производится в половинном размере. Организация водолазных спусков и работы нештатных водолазовдолжна соответствовать межотраслевым правилам по охране труда припроведении водолазных работ, а учет их работы производится в журналеводолазных работ в порядке, установленном для штатных водолазов.".