Наименование критерия |
Расчет показателя (Р) |
Ед.
изм. |
Количество
баллов |
Документы
(формы
бюджетной
отчетности),
используемые
для
расчета
показателя |
Комментарий |
Вес
показателя
(группы
показателей) |
1. Исполнение бюджета в
части расходов |
|
|
|
|
|
0,3 |
1.1. Равномерность
расходов |
Р = (К4 - К1-3) x 100 / К1-3,
где:
К4 - кассовые расходы ПБС в
IV квартале отчетного
финансового года;
К1-3 - средний объем кассовых
расходов ПБС за I - III
кварталы отчетного
финансового года |
% |
|
Сведения ПБС
с
использованием
данных
программного
продукта |
Показатель
отражает
равномерность
расходов ПБС в
отчетном году.
Целевым
ориентиром для
ПБС является
значение
показателя, при
котором кассовые
расходы в
четвертом
квартале не
превышают средний
показатель объема
кассовых расходов
ПБС за I - III
кварталы
отчетного
финансового года
более чем на 20% |
0,5 |
|
100% < Р |
балл |
0 |
|
|
|
|
80% < Р |
балл |
1 |
|
|
|
|
60% < Р |
балл |
2 |
|
|
|
|
40% < Р |
балл |
3 |
|
|
|
|
20% < Р |
балл |
4 |
|
|
|
|
Р |
балл |
5 |
|
|
|
1.2. Эффективность
управления кредиторской
задолженностью по
расчетам с поставщиками
и подрядчиками |
Р = 100 x К / Е,
где:
К - объем кредиторской
задолженности по расчетам с
поставщиками и подрядчиками в
отчетном финансовом году по
состоянию на 1 января года,
следующего за отчетным;
Е - кассовое исполнение
расходов ПБС в отчетном
финансовом году |
% |
|
Годовой отчет
об исполнении
бюджета |
Негативным
считается факт
накопления
значительного
объема
кредиторской
задолженности по
расчетам с
поставщиками и
подрядчиками в
отчетном
финансовом году
по отношению к
кассовому
исполнению
расходов ПБС.
Целевым
ориентиром для
ПБС
является значение
показателя,
равное 0% |
0,3 |
|
10% < Р |
балл |
0 |
|
|
|
|
5% < Р |
балл |
1 |
|
|
|
|
2% < Р |
балл |
2 |
|
|
|
|
1% < Р |
балл |
3 |
|
|
|
|
0% < Р |
балл |
4 |
|
|
|
|
Р = 0% |
балл |
5 |
|
|
|
1.3. Соответствие
доведенных лимитов
потребления коммунальных
услуг принятым
обязательствам |
Наличие фактов несоответствия
установленных лимитов
потребления коммунальных
услуг принятым обязательствам |
балл |
0 |
Постановление
администрации
об утверждении
лимитов
потребления
коммунальных
услуг, акты
выполненных
работ за
анализируемый
период |
Целевым
ориентиром для
ПБС
является значение
показателя,
равное
5 баллам |
0,2 |
|
Отсутствие фактов
несоответствия установленных
лимитов потребления
коммунальных услуг принятым
обязательствам |
балл |
5 |
|
|
|
2. Среднесрочное
финансовое планирование |
|
|
|
|
|
0,2 |
2.1. Количество
внесенных изменений в
сводную бюджетную
роспись за счет экономии
по использованию
бюджетных ассигнований |
Р = Ир,
где:
Ир - количество внесенных
изменений в сводную бюджетную
роспись за счет экономии по
использованию бюджетных
ассигнований |
шт. |
|
Сведения ПРБС с
использованием
данных
программного
продукта |
Большое
количество
изменений росписи
расходов за счет
экономии по
использованию
бюджетных
ассигнований
свидетельствует о
низком качестве
работы главного
распорядителя
бюджетных средств
по финансовому
планированию.
Целевым
ориентиром для
ПРБС является
значение
показателя, не
превышающее 12 |
0,4 |
|
Р > 60 |
балл |
0 |
|
|
|
|
48 < Р |
балл |
1 |
|
|
|
|
24 < Р |
балл |
2 |
|
|
|
|
12 < Р |
балл |
3 |
|
|
|
|
0 < Р |
балл |
4 |
|
|
|
|
Р = 0 |
балл |
5 |
|
|
|
2.2. Регулирование
процедур среднесрочного
финансового планирования |
Наличие правового акта,
регулирующего внутренние
процедуры подготовки
бюджетных проектировок на
очередной финансовый год и
плановый период, включающий в
себя разделы,
регламентирующие:
1) распределение бюджетных
ассигнований с учетом
достижений непосредственных
результатов в отчетном году и
мониторинга потребности в
предоставляемых услугах;
2) подготовку обоснований
бюджетных ассигнований;
3) подготовку реестра
расходных обязательств |
балл |
5 |
Сведения ГРБС
(ПБС) с
предоставлением
копии правового
акта |
Качество
финансового
менеджмента
напрямую зависит
от наличия
нормативных
правовых актов,
регламентирующих
внутренние
правила и
процедуры
планирования.
Целевым
ориентиром для
ПБС
является значение
показателя,
равное
5 баллам |
0,3 |
|
Отсутствие в правовом акте
хотя бы одного из указанных
выше разделов |
балл |
2 |
|
|
|
|
Отсутствие правового акта,
регулирующего внутренние
процедуры подготовки
бюджетных проектировок |
балл |
0 |
|
|
|
2.3. Своевременность
представления
уточненного реестра
расходных обязательств
ПБС |
Р = Кд,
где:
Кд - число календарных дней,
на которые было допущено
отставание в предоставлении
уточненного реестра расходных
обязательств ПБС по сравнению
с установленными сроками |
|
|
Сведения ПБС |
Целевым
ориентиром для
ПБС
является значение
показателя,
равное
5 баллам |
0,3 |
|
Р > 5 |
балл |
0 |
|
|
|
|
1 |
балл |
3 |
|
|
|
|
Р = 0 |
балл |
5 |
|
|
|
3. Кадровый потенциал
финансово-экономического
подразделения |
|
|
|
|
|
0,1 |
3.1. Образование по
экономическим
специальностям в области
финансов и
бухгалтерского учета |
Р = 100 x Чв/с / Ч,
где:
Чв/с - количество сотрудников
указанных подразделений,
обладающих дипломами
высшего/среднего
профессионального образования
в области финансов,
бухгалтерского учета, анализа
и аудита, по экономическим
специальностям;
Ч - общее количество
сотрудников в вышеназванных
подразделениях по состоянию
на 1 января года, следующего
за отчетным финансовым годом |
% |
|
Сведения
ПБС,
согласованные с
комитетом по
муниципальной
службе и кадрам |
Наличие диплома
высшего/среднего
профессионального
образования в
области финансов,
бухгалтерского
учета и
экономических
специальностей
свидетельствует
об уровне
квалификации
сотрудников
названных
подразделений.
Целевым
ориентиром для
ПБС
является значение
показателя,
равное 100% |
0,4 |
|
Р = 100% |
балл |
5 |
|
|
|
|
75% |
балл |
4 |
|
|
|
|
50% |
балл |
3 |
|
|
|
|
40% |
балл |
2 |
|
|
|
|
25% < Р < 40% |
балл |
1 |
|
|
|
|
Р |
балл |
0 |
|
|
|
3.2. Повышение
квалификации по
направлению деятельности |
Р = 100 x Чп / Ч,
где:
Чп - количество сотрудников
указанных подразделений,
обладающих свидетельствами
(сертификатами) о прохождении
повышения квалификации по
направлению деятельности в
течение последних трех лет;
Ч - общее количество
сотрудников в вышеназванных
подразделениях по состоянию
на 1 января года, следующего
за отчетным финансовым годом |
% |
|
Сведения
ПБС,
согласованные с
комитетом по
муниципальной
службе и кадрам |
Прохождение
повышения
квалификации по
направлениям
деятельности
ведет к росту
уровня
квалификации
сотрудников.
Целевым
ориентиром для
ПБС является
значение
показателя,
равное 100% |
0,3 |
|
Р = 100% |
балл |
5 |
|
|
|
|
75% |
балл |
4 |
|
|
|
|
60% |
балл |
3 |
|
|
|
|
45% |
балл |
2 |
|
|
|
|
30% < Р < 45% |
балл |
1 |
|
|
|
|
Р |
балл |
0 |
|
|
|
3.3. Укомплектованность
финансово-экономических
подразделений ПБС |
Р = 100 x Nф / Nшт,
где:
Nф - фактическое количество
сотрудников в
финансово-экономических
подразделениях ПБС по
состоянию на 1 января
текущего года;
Nшт - общее количество
штатных единиц в
финансово-экономических
подразделениях ПБС по
штатному расписанию по
состоянию на 1 января года,
следующего за отчетным |
% |
|
Сведения
ПБС,
согласованные с
комитетом по
муниципальной
службе и кадрам |
Позитивно
расценивается
сокращение
количества
незаполненных
вакансий в
финансовоэкономических
подразделениях
ПБС.
Целевым
ориентиром для
ПБС
является значение
показателя,
равное 100% |
0,3 |
|
Р = 100% |
балл |
5 |
|
|
|
|
95% |
балл |
4 |
|
|
|
|
90% |
балл |
3 |
|
|
|
|
85% |
балл |
2 |
|
|
|
|
80% < Р < 85% |
балл |
1 |
|
|
|
|
Р |
балл |
0 |
|
|
|
4. Исполнение судебных
актов |
|
|
|
|
|
0,1 |
4.1. Исполнение судебных
решений по денежным
обязательствам
ПБС |
Р = 100 x S1 / S0,
где:
S0 - сумма, подлежащая
взысканию по неисполненным
исполнительным документам
ПБС за счет средств
местного бюджета по состоянию
на 1 января отчетного
финансового года;
S1 - сумма по неисполненным
исполнительным документам
ПБС за счет средств местного
бюджета по состоянию на 1
января года, следующего за
отчетным финансовым годом |
% |
|
Сведения ПБС |
Позитивно
расценивается
сокращение суммы,
подлежащей
взысканию по
неисполненным
исполнительным
документам за
счет средств
местного бюджета.
Целевым
ориентиром для
ПБС является
значение
показателя,
равное 0 |
0,5 |
|
Р > 100% |
балл |
0 |
|
|
|
|
Р |
балл |
1 |
|
|
|
|
Р |
балл |
2 |
|
|
|
|
Р |
балл |
3 |
|
|
|
|
Р |
балл |
4 |
|
|
|
|
Р = 0 |
балл |
5 |
|
|
|
4.2. Сумма, взысканная
по исполнительным
документам |
Р = 100 x S / Е,
где:
S - сумма, взысканная по
исполнительным документам за
счет средств местного бюджета
в отчетном финансовом году;
Е - кассовое исполнение
расходов ПБС в отчетном
финансовом году |
% |
|
Сведения ПБС |
Позитивно
расценивается
сокращение суммы,
взысканной по
исполнительным
документам за
счет средств
местного бюджета
в отчетном
финансовом году,
по отношению к
кассовому
исполнению
расходов ПБС
в отчетном
финансовом году.
Целевым
ориентиром для
ПБС
является значение
показателя,
равное нулю |
0,5 |
|
Р > 0,5% |
|
0 |
|
|
|
|
Р |
|
1 |
|
|
|
|
Р |
|
2 |
|
|
|
|
Р |
|
3 |
|
|
|
|
Р |
|
4 |
|
|
|
|
Р = 0 |
|
5 |
|
|
|
5. Учет и отчетность,
контроль и аудит |
|
|
|
|
|
0,3 |
5.1. Качество подготовки
платежных документов |
Р = 100 x О / Д,
где:
О - количество отклоненных
платежных документов
ПБС в отчетном финансовом
году;
Д - общее количество
представленных к оплате
платежных документов ПБС в
отчетном финансовом году |
% |
|
Сведения ПБС
с
использованием
данных
программного
продукта |
В рамках оценки
данного
показателя
позитивно
рассматривается
минимальное
количество
отклоненных
платежных
документов
ПБС
в отчетном
финансовом году |
0,2 |
|
9% < Р |
балл |
0 |
|
|
|
|
7% < Р |
балл |
1 |
|
|
|
|
5% < Р |
балл |
2 |
|
|
|
|
3% < Р |
балл |
3 |
|
|
|
|
1% < Р |
балл |
4 |
|
|
|
|
Р |
балл |
5 |
|
|
|
5.2. Качество
организации работы по
зачислению средств на
лицевые счета от
предпринимательской и
иной приносящей доход
деятельности |
Р - общее количество
представленных уведомлений об
уточнении вида и
принадлежности платежа ПБС в
отчетном финансовом году |
шт. |
|
Данные
программного
продукта СЭД |
В рамках оценки
данного
показателя
позитивно
рассматривается
минимальное
количество
уведомлений об
уточнении вида и
принадлежности
платежа ПБС в
отчетном
финансовом году |
0,1 |
|
30 < Р |
балл |
0 |
|
|
|
|
25 < Р |
балл |
1 |
|
|
|
|
20 < Р |
балл |
2 |
|
|
|
|
15 < Р |
балл |
3 |
|
|
|
|
10 < Р |
балл |
4 |
|
|
|
|
Р |
балл |
5 |
|
|
|
5.3. Объем финансовых
нарушений, выявленных в
ходе проведения
контрольных мероприятий
уполномоченными органами
в сфере финансового
контроля |
Наличие нецелевого,
неправомерного использования
бюджетных средств |
балл |
0 |
Сведения
ПБС,
информация ФКУ
администрации
муниципального
образования Захаровский
район |
В рамках оценки
данного
показателя
рассматривается
сам факт наличия
нарушений.
Целевым
ориентиром для
ПБС является
отсутствие
нарушений |
0,2 |
|
Наличие фактов прочих
нарушений бюджетного
законодательства РФ |
балл |
2 |
|
|
|
|
Отсутствие финансовых
нарушений |
балл |
5 |
|
|
|
5.4. Объем недостач и
хищений денежных средств
и материальных ценностей |
Р = 100 x (Т + Н) / Е,
где:
Т - сумма установленных
недостач и хищений денежных
средств и материальных
ценностей у ПБС в отчетном
финансовом году;
Н - сумма непогашенных
недостач и хищений денежных
средств и материальных
ценностей у ПБС на начало
отчетного финансового года;
Е - кассовое исполнение
расходов ПБС в отчетном
финансовом году |
% |
|
Сведения
ПБС, информация
ФКУ
органа
администрации
муниципального
образования Захаровский
район |
Наличие недостач
и хищений
денежных средств
и материальных
ценностей
свидетельствует о
низком качестве
финансового
менеджмента.
Целевым
ориентиром для
ПБС
является значение
показателя,
равное нулю |
0,2 |
|
Р > 0,25% |
балл |
0 |
|
|
|
|
Р |
балл |
1 |
|
|
|
|
Р |
балл |
2 |
|
|
|
|
Р |
балл |
3 |
|
|
|
|
Р |
балл |
4 |
|
|
|
|
Р = 0 |
балл |
5 |
|
|
|
5.5. Наличие правового
акта ПБС об организации
внутреннего финансового
контроля |
Наличие правового акта ПБС об
организации внутреннего
финансового контроля |
балл |
5 |
Сведения ПБС
с
представлением
копии правового
акта |
Наличие правового
акта ПБС об
организации
внутреннего
финансового
контроля является
положительным
фактором,
способствующим
повышению
качества
финансового
менеджмента |
0,2 |
|
Отсутствие правового акта ПБС
об организации внутреннего
финансового контроля |
балл |
0 |
|
|
|
5.6. Соблюдение
требований в отношении
формирования учетной
политики и реализация
установленных учетной
политикой положений |
1. Учетная политика ПБС
соответствует установленным
требованиям.
2. Учетная политика включает
в себя положения о системе
внутреннего контроля.
3. Контрольно-ревизионные
мероприятия, предусмотренные
учетной политикой,
реализуются в полном объеме |
балл |
5 |
Сведения ПБС
с
представлением
копии учетной
политики, копий
документов,
подтверждающих
реализацию
положений
учетной
политики |
Позитивно
расценивается:
1. Наличие
учетной политики
ПБС,
соответствующей
установленным
требованиям.
2. Учетная
политика включает
в себя положения
о системе
внутреннего
контроля.
3. Контрольноревизионные
мероприятия,
предусмотренные
учетной
политикой,
реализуются в
полном объеме |
0,1 |
|
1. Учетная политика ПБС
соответствует установленным
требованиям.
2. Учетная политика включает
в себя положения о системе
внутреннего контроля.
3. Контрольно-ревизионные
мероприятия, предусмотренные
учетной политикой, не
реализуются |
балл |
3 |
|
|
|
|
1. Учетная политика ПРБС не
соответствует установленным
требованиям |
балл |
0 |
|
|
|