Решение от 25.08.2008 г № 24
О внесении изменений в решение Совета депутатов муниципального образования — Котелинское сельское поселение Кадомского муниципального района от 14.04.2008 N 7 «О денежном содержании муниципальных служащих, выборных должностных лиц и членов выборных органов местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в органах местного самоуправления Котелинского сельского поселения Кадомского муниципального района»
Во исполнение протеста заместителя прокурора Кадомского района от 12.08.2008 N 04-08 на решение Совета депутатов муниципального образования - Котелинское сельское поселение Кадомского муниципального района от 14.04.2008 N 7 "О денежном содержании муниципальных служащих, выборных должностных лиц и членов выборных органов местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в органах местного самоуправления Котелинского сельского поселения Кадомского муниципального района" Совет депутатов муниципального образования - Котелинское сельское поселение Кадомского муниципального района решил:
1.Внести в решение Совета депутатов муниципального образования - Котелинское сельское поселение Кадомского муниципального района от 14.04.2008 N 7 "О денежном содержании муниципальных служащих, выборных должностных лиц и членов выборных органов местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в органах местного самоуправления Котелинского сельского поселения, Кадомского муниципального района" следующие изменения:
- пункты 7, 8 изложить в следующей редакции:
"7. Фонд оплаты труда муниципальных служащих, выборных должностных лиц и членов выборных органов местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в органах местного самоуправления Котелинского сельского поселения формируется за счет средств, направляемых для выплаты:
а) должностных окладов;
б) ежемесячных надбавок к должностным окладам за выслугу лет на муниципальной службе;
в) ежемесячных надбавок к должностным окладам за особые условия муниципальной службы;
г) ежемесячных процентных надбавок к должностным окладам за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
д) премий за выполнение особо важных и сложных заданий;
е) единовременных выплат в связи с государственными праздничными датами;
ж) ежемесячных денежных поощрений;
з) единовременных выплат при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи.
8. При формировании фонда оплаты труда муниципальных служащих, выборных должностных лиц и членов выборных органов местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в органах местного самоуправления Котелинского сельского поселения, сверх суммы средств, направляемых на выплаты должностных окладов, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):
а) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе - три должностных оклада;
б) ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы - четырнадцать должностных окладов;
в) ежемесячного денежного поощрения - двенадцать должностных окладов;
г) ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - полтора должностных оклада;
д) премий за выполнение особо важных и сложных заданий - три должностных оклада;
е) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - три должностных оклада";
- в приложении N 1 "Размеры должностных окладов и ежемесячного денежного поощрения муниципальных служащих, выборных должностных лиц и членов выборных органов местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в органах местного самоуправления Котелинского сельского поселения" слова и цифры:
| Глава администрации Котелинского сельского поселения | 3536 | 1 |
заменить словами и цифрами:
| Глава администрации Котелинского сельского поселения | 3890 | 1 |
- в пункте 4.2 Порядка осуществления ежемесячных и иных дополнительных выплат муниципальным служащим, выборным должностным лицам органов местного самоуправления Котелинского сельского поселения Кадомского муниципального района (приложение N 2) слова "одного оклада" заменить словами "двух окладов";
- приложение N 2 "Порядок осуществления ежемесячных и иных дополнительных выплат муниципальным служащим, выборным должностным лицам органов местного самоуправления Котелинского сельского поселения Кадомского муниципального района" дополнить разделом 7 следующего содержания:
"7. Порядок выплаты ежемесячной процентной надбавки
к должностному окладу за работу со сведениями,
составляющими государственную тайну
7.1. Выплата ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, осуществляется в размерах и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации.
7.2. В соответствии с Правилами выплаты ежемесячных процентных надбавок к должностному окладу (тарифной ставке) граждан, допущенных к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудников структурных подразделений по защите государственной тайны, утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 18 сентября 2006 г. N 573 "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны", работникам органов местного самоуправления, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, устанавливается ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, имеющими степень секретности.
7.3. Допущенными к государственной тайне на постоянной основе считаются муниципальные служащие и работники, имеющие оформленный в установленном законом порядке допуск к сведениям соответствующей степени секретности и на которых решением соответствующего руководителя возложена обязанность постоянно работать со сведениями, составляющими государственную тайну, в силу своих должностных обязанностей.
7.4. Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу работникам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, выплачивается в зависимости от степени секретности сведений, к которым эти работники имеют документально подтверждаемый доступ на законных основаниях, и на которых по решению руководителя органа местного самоуправления возложена обязанность постоянно работать с указанными сведениями в соответствии с трудовой функцией.
7.5. Размер ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу (тарифной ставке) за работу со сведениями, имеющими степень секретности "Особой важности", составляет 50 - 75 процентов, имеющими степень секретности "Совершенно секретно", - 30 - 50 процентов, имеющими степень секретности "Секретно": при оформлении допуска с проведением проверочных мероприятий - 10 - 15 процентов, без проведения проверочных мероприятий - 5 - 10 процентов.
7.6. При определении размера ежемесячной процентной надбавки учитываются объем сведений, к которым муниципальные служащие и работники имеют доступ, а также продолжительность срока, в течение которого сохраняется актуальность засекречивания этих сведений.
7.7. Выплата процентных надбавок производится на основании распоряжений руководителей органов местного самоуправления с момента оформления в установленном порядке решения соответствующего руководителя о допуске муниципального служащего и иного работника к работе со сведениями, составляющими государственную тайну, на постоянной основе.
В распоряжении указываются: должность, фамилия, имя, отчество муниципального служащего либо работника (согласно номенклатуре должностей, подлежащих оформлению на допуск), дата и номер согласования допуска (по первой или второй форме) и размер устанавливаемой ежемесячной надбавки в процентах.
7.8. Распоряжения издаются с учетом изменений в штатном расписании или изменения Перечня сведений, подлежащих засекречиванию, и других факторов.
7.9. Выплата надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, производится ежемесячно.
7.10. Выплата процентной надбавки не приостанавливается в период нахождения муниципального служащего, работника в отпуске, командировке, на излечении амбулаторно или в лечебном учреждении, при выполнении государственных и общественных обязанностей.
7.11. Процентная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, не выплачивается лицам:
освобожденным от замещаемых должностей;
в отношении которых допуск прекращен;
освобожденным от работы на постоянной основе со сведениями, составляющими государственную тайну, соответствующим распоряжением (приказом);
работающим по совместительству и получающим такую надбавку по основному месту службы (работы);
работающим с почасовой оплатой труда;
работающим на основании гражданско-правовых договоров;
лицам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком.
Выплата процентной надбавки прекращается со дня, следующего за днем освобождения от должности, прекращения допуска, освобождения от работы со сведениями, составляющими государственную тайну".
2.Направить настоящее решение заместителю прокурора Кадомского района.
3.Настоящее решение вступает в силу со дня его принятия.
Председатель Совета депутатов
Котелинского сельского поселения,
глава муниципального образования -
Котелинское сельское поселение
Кадомского муниципального района
А.А.ГРИНИН