Постановление Министерства природопользования Рязанской области от 01.11.2019 № 22

О внесении изменений в постановление министерства лесного хозяйства Рязанской области от 16 декабря 2011 г. № 23-п «Об утверждении положения об оплате труда и материальном стимулировании руководителей, заместителей руководителя, главных бухгалтеров государственных казенных учреждений Рязанской области - лесничеств и целевых показателей деятельности государственных казенных учреждений Рязанской области – лесничеств и критериев оценки эффективности работы руководителей, заместителей руководителя, главных бухгалтеров государственных казенных учреждений Рязанской области – лесничеств» (в редакции постановлений министерства лесного хозяйства Рязанской области от 05.03.2013 № 2-п, от 08.08.2014 № 8-п, от 04.09.2014 № 12-п, от 17.07.2015 № 9-п, от 31.03.2016 № 5-п, постановлений министерства природопользования Рязанской области от 18.09.2017 № 29, от 30.01.2018 № 5, от 18.03.2019 № 5, от 09.09.2019 №17, от 23.09.2019 № 20)

 

 

 

 

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

 

МИНИСТЕРСТВО ПРИРОДОПОЛЬЗОВАНИЯ

РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

 

от 01 ноября 2019 г. № 22

 

 

О внесении изменений в постановление министерства лесногохозяйства Рязанской области от 16 декабря 2011 г. № 23-п «Об утвержденииположения об оплате труда и материальном стимулировании руководителей,заместителей руководителя, главных бухгалтеров государственных казенныхучреждений Рязанской области - лесничеств и целевых показателей деятельностигосударственных казенных учреждений Рязанской области – лесничеств и критериевоценки эффективности работы руководителей, заместителей руководителя, главныхбухгалтеров государственных казенных учреждений Рязанской области – лесничеств»(в редакции постановлений министерства лесного хозяйства Рязанской области от05.03.2013 № 2-п, от 08.08.2014 № 8-п, от 04.09.2014 № 12-п, от 17.07.2015 № 9-п,от 31.03.2016 № 5-п, постановлений министерства природопользования Рязанскойобласти от 18.09.2017 № 29,

от 30.01.2018 № 5, от 18.03.2019 № 5, от 09.09.2019 № 17, от23.09.2019 № 20)

 

 

В целях приведения нормативного правового актаРязанской области в соответствие с действующим законодательством, министерствоприродопользования Рязанской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

Внести в постановление министерства лесногохозяйства Рязанской области от 16декабря 2011 г. № 23-п «Об утверждении положения об оплате труда иматериальном стимулировании руководителей, заместителей руководителя, главныхбухгалтеров государственных казенных учреждений Рязанской области – лесничестви целевых показателей деятельности государственных казенных учрежденийРязанской области – лесничеств и критериев оценки эффективности работыруководителей, заместителей руководителя, главных бухгалтеров государственныхказенных учреждений Рязанской области – лесничеств» следующие изменения:

в Приложении №1:

раздел 5 «Другие вопросы оплаты труда» изложитьв следующей редакции:

«5. Другие вопросы оплаты труда

 

5.1. Руководителям учреждений, заместителямруководителя, главному бухгалтеру могут производиться выплаты социальногохарактера, не связанные непосредственно с осуществлением трудовой деятельности,а именно:

- материальная помощь к отпуску;

- материальная помощь на лечение;

- материальная помощь в случае смерти близкихродственников (супруг, родители, дети);

- единовременная выплата в связи с уходом напенсию по старости;

- единовременная выплата к профессиональнымпраздникам, юбилейным датам, государственным праздничным датам.

5.2. Материальная помощь к отпуску выплачиваетсяодин раз в год в размере одного должностного оклада на основании личногозаявления.

Выплата материальной помощи к отпускуосуществляется за счет средств, предусмотренных на оплату труда, ипредусматривается при формировании фонда оплаты труда учреждения.

5.3. Материальная помощь на лечениевыплачивается в сумме, не превышающей двукратный размер должностного оклада,  наосновании личного заявления.

5.4. Материальная помощь в случае смерти близкихродственников (супруг, родители, дети) выплачивается в размере не более одногодолжностного оклада на основании личного заявления, к которому прилагаютсяподтверждающие документы.

5.5. Единовременная выплата в связи с уходом напенсию по старости выплачивается в размере одного должностного оклада.

5.6. Единовременная выплата руководителю,заместителю руководителя, главному бухгалтеру учреждения может устанавливатьсяв размере одного должностного оклада по следующим основаниям:

- к профессиональному празднику;

- к государственным праздничным датам;

- к юбилейным датам рождения (юбилейными датамисчитать 50, 55, 60, 65 лет).

5.7. Выплаты социального характера, указанные впунктах 5.3 - 5.6, производятся за счет и в пределах средств, предусмотренныхна оплату труда, при наличии экономии бюджетных средств на основании приказа(для руководителя – приказа министерства природопользования Рязанской области,для заместителя руководителя, главного бухгалтера – приказа по учреждению).»;

Приложение № 2 к постановлению изложить в новойредакции согласно приложению к настоящему постановлению.

 

 

Министр                                                                                    С.А. Абрамов

 

 

 

Приложение

кПостановлению

министерстваприродопользования

Рязанскойобласти

от 01ноября 2019 г. № 22

 

«Приложение№ 2

 кПостановлению

министерстваприродопользования

 Рязанскойобласти

от 16декабря 2011 г. № 23-п

 

Целевые показатели

деятельности государственных казенных учреждений Рязанскойобласти - лесничеств и критерии оценки эффективности их руководителей,заместителей руководителей, главных бухгалтеров

 

п/п

Целевые показатели деятельности руководителя государственного казенного учреждения

Критерии оценки деятельности руководителя государственного казенного учреждения в баллах (максимально возможное количество баллов)

Структурное подразделение министерства, осуществляющее оценку исполнения целевых показателей

Срок предоставления предложений по оценке выполнения целевых показателей деятельности учреждения и премирования руководителя

1

кв.

2 кв.

3 кв.

4

кв.

1.1

Предоставление в полном объеме надлежащего качества сведений для формирования технических заданий, обеспечивающих возможность заключения государственных заданий, государственных контрактов в объеме 100% плановых объемных показателей, установленных для лесничества в рамках объемных показателей, утвержденных при защите бюджетных проектировок на плановый период (год)

 

 

 

30

Отдел использования, воспроизводства лесов и арендных отношений

Отдел охраны и защиты леса

Ежегодно до 10 декабря

1.2

Реализация лесохозяйственного регламента лесничества: выполнение мероприятий по охране, защите и воспроизводству лесов в установленные сроки

20

20

20

20

Отдел использования, воспроизводства лесов и арендных отношений

Отдел охраны и защиты леса

До 10 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, за 4 квартал до 10 декабря

1.3

Рост доли случаев нарушений лесного законодательства с установлением нарушителя, по сравнению с аналогичным периодом прошлого года (нарастающим итогом с начала года)

20

20

20

15/

10*

Отдел государственного лесного надзора

До 10 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, за 4 квартал до 10 декабря

1.4

Отсутствие незаконных рубок с невыявленными нарушителями

20

20

20

20

Отдел государственного лесного надзора

До 10 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, за 4 квартал до 10 декабря

1.5

Отсутствие лесных пожаров площадью более 1 га и пожаров, не ликвидированных в день обнаружения

 

30

30

 

Отдел охраны и защиты леса

До 10 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, за 4 квартал до 10 декабря

1.6

Разработка и утверждение плана тушения лесных пожаров, плана противопожарного обустройства лесов лесничества в соответствии с требованиями и сроками, установленными нормативными документами

30

 

 

 

Отчет начальника отдела охраны и защиты леса

До 10 числа месяца, следующего за отчетным кварталом

1.7

Соблюдение сроков, порядка и качества документов, представляемых в министерство (в сроки и в порядке, определенные министерством)

10

10

10

10

Предложения всех подразделений министерства

До 10 числа, следующего за отчетным кварталом, за 4 квартал до 10 декабря

1.8

Выполнение квоты по приему на работу инвалидов (в соответствии с законодательством Российской Федерации и Рязанской области)*

 

 

 

5*

Отдел правового и кадрового обеспечения

за 4 квартал до 10 декабря

1.9

Непревышение расчетного среднемесячного уровня заработной платы работников учреждения и расчетного среднемесячного уровня оплаты труда государственных гражданских служащих Рязанской области и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Рязанской области, министерства природопользования Рязанской области

 

 

 

5

Финансово-экономическийотдел

за 4 квартал до 10 декабря

Совокупность всех критериев (итого): 100 баллов

100

100

100

100

 

 

 

* Показатель применяется при оценке деятельностигосударственных учреждений Рязанской области – лесничеств, которым установлена квотапо приему на работу инвалидов (в соответствии с законодательством Российской Федерациии Рязанской области).».