Постановление Министерства сельского хозяйства и продовольствия Рязанской области от 05.11.2019 № 12

О внесении изменений в постановление министерства сельского хозяйства и продовольствия Рязанской области от 09.01.2019 № 1 «Об утверждении Положения об условиях оплаты труда руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера государственного казенного учреждения Рязанской области «Центр развития сельского хозяйства и продовольствия Рязанской области», подведомственного министерству сельского хозяйства и продовольствия Рязанской области» (в редакции постановления министерства сельского хозяйства и продовольствия Рязанской области от 19.02.2019 № 03)

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

 

 

 

 

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

 

МИНИСТЕРСТВО СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА

И ПРОДОВОЛЬСТВИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

 

от 05 ноября 2019 г. № 12

 

 

О внесении изменений в постановление министерства сельскогохозяйства и продовольствия Рязанской области от 09.01.2019 № 1 «Об утвержденииПоложения об условиях оплаты труда руководителя, заместителя руководителя,главного бухгалтера государственного казенного учреждения Рязанской области«Центр развития сельского хозяйства и продовольствия Рязанской области»,подведомственного министерству сельского хозяйства и продовольствия Рязанскойобласти» (в редакции постановления министерства сельского хозяйства ипродовольствия Рязанской области от 19.02.2019 № 03)

 

 

Министерство сельского хозяйства ипродовольствия Рязанской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

Внести в приложение № 1 к постановлениюминистерства сельского хозяйства и продовольствия Рязанской области от09.01.2019 № 1 «Об утверждении Положения об условиях оплаты трударуководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера государственногоказенного учреждения Рязанской области «Центр развития сельского хозяйства ипродовольствия Рязанской области», подведомственного министерству сельскогохозяйства и продовольствия Рязанской области» следующие изменения:

абзац третий  пункта 17.1  заменить текстомследующего содержания:

«В качестве показателя эффективности работыруководителя учреждения устанавливается:

выполнение квоты по приему на работу инвалидов(в соответствии с законодательством Российской Федерации и Рязанской области);

непревышение расчетного среднемесячного уровнязаработной платы работников учреждения и расчетного среднемесячного уровняоплаты труда государственных гражданских служащих Рязанской области иработников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственнойгражданской службы Рязанской области, министерства сельского хозяйства ипродовольствия Рязанской области.»;

в пункте 17.4 после первого абзаца дополнитьабзацем следующего содержания: «Премия по итогам календарного года невыплачивается при невыполнении показателя эффективности работы руководителяучреждения, указанного в абзаце пятом пункта 17.1.»

 

 

Министр                                                                                    Б.В.Шемякин