Постановление Главного управления государственной службы занятости населения Рязанской области от 28.05.2012 № 3
О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими главного управления государственной службы занятости населения Рязанской области
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 28 мая 2012 г. N 3 О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими главного управления государственной службы занятости населения Рязанской области В соответствии со статьей 12 Федерального закона от 27.07.2004N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации",статьей 8 Закона Рязанской области от 01.06.2005 N 46-ОЗ "Огосударственной гражданской службе Рязанской области" главноеуправление государственной службы занятости населения Рязанскойобласти постановляет: Утвердить квалификационные требования к профессиональным знаниями навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностейгосударственными гражданскими служащими главного управлениягосударственной службы занятости населения Рязанской области согласноприложению к настоящему постановлению. Начальник главного управления В.И. КамынинПриложениек постановлениюГУГСЗН Рязанской областиот 28 мая 2012 г. N 3 Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими главного управления государственной службы занятости населения Рязанской области I. Квалификационные требования к должностям категории "руководители" высшей и главной групп должностей государственной гражданской службы Рязанской области, замещаемым в главном управлении государственной службы занятости населения Рязанской области (далее - главное управление) 1. Требования, предъявляемые к профессиональным знаниям: знание: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционныхзаконов, федеральных законов, указов и распоряжений ПрезидентаРоссийской Федерации, постановлений и распоряжений ПравительстваРоссийской Федерации, Устава (Основного Закона) Рязанской области ,законов Рязанской области, постановлений и распоряжений ГубернатораРязанской области, постановлений и распоряжений ПравительстваРязанской области, иных нормативных правовых актов РоссийскойФедерации и Рязанской области применительно к исполнению должностныхобязанностей по замещаемой должности; нормативных правовых актов Российской Федерации и Рязанскойобласти в сфере государственного управления, в том числе по вопросамгосударственной гражданской службы, законодательства РоссийскойФедерации и Рязанской области о занятости населения, порядка работы сослужебной информацией; положения о главном управлении, регламента главного управления,служебного распорядка главного управления; основ управления и организации труда, правил делового этикета,принципов служебного поведения государственных служащих, порядкаработы со служебной информацией, правил охраны труда и противопожарнойбезопасности; правовых аспектов в области информационно-коммуникационныхтехнологий, программных документов и приоритетов государственнойполитики в области информационно-коммуникационных технологий, правовыхаспектов в сфере предоставления государственных услуг населению иорганизациям посредством применения информационно-коммуникационныхтехнологий, аппаратного и программного обеспечения, возможностей иособенностей применения современных информационно-коммуникационныхтехнологий в государственных органах, включая использованиевозможностей межведомственного документооборота, общих вопросов вобласти информационной безопасности, основ проектного управления. Дополнительные знания в области информационно-коммуникационныхтехнологий, которыми должны обладать должностные лица категории"руководители" высшей и главной групп должностей, курирующие вопросывнедрения информационно-коммуникационных технологий в деятельностьглавного управления: систем взаимодействия с гражданами и организациями, учетныхсистем, обеспечивающих поддержку выполнения органами государственнойвласти основных задач и функций, систем межведомственноговзаимодействия, систем управления государственными информационнымиресурсами, информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор,обработку, хранение и анализ данных, систем управления электроннымиархивами, систем информационной безопасности, систем управленияэксплуатацией. 2. Требования, предъявляемые к профессиональным навыкам: навыки: управления персоналом, оперативного принятия и реализацииуправленческих решений, ведения деловых переговоров, взаимодействия сдругими ведомствами, организациями, государственными органами,представителями субъектов Российской Федерации, муниципальныхобразований; нормотворческой деятельности, планирования работы, планированияи организации рабочего времени, контроля, анализа и прогнозированияпоследствий принимаемых решений, стимулирования достижениярезультатов, требовательности, публичного выступления, учета мненияколлег и подчиненных, делегирования полномочий подчиненным, постановкиперед подчиненными достижимых задач; систематического повышения профессиональных знаний, подготовкидокументов на высоком стилистическом уровне, недопущения личностныхконфликтов с подчиненными сотрудниками, коллегами и вышестоящимируководителями, своевременного выявления и разрешения проблемныхситуаций, приводящих к конфликту интересов; стратегического планирования и управления групповойдеятельностью с учетом возможностей и особенностей применениясовременных информационно-коммуникационных технологий вгосударственных органах, работы с внутренними и периферийнымиустройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационнымисетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе,управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы сэлектронными таблицами, работы с базами данных, работы с системамиуправления проектами. Дополнительные навыки в области информационно-коммуникационныхтехнологий, которыми должны обладать должностные лица категории"руководители" высшей и главной групп должностей, курирующие вопросывнедрения информационно-коммуникационных технологий в деятельностьглавного управления: работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями,работы с системами межведомственного взаимодействия, работы ссистемами управления государственными информационными ресурсами,работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор,обработку, хранение и анализ данных, работы с системами управленияэлектронными архивами, работы с системами информационной безопасности,работы с системами управления эксплуатацией. II. Квалификационные требования к должностям категории "специалисты" главной и ведущей групп должностей государственной гражданской службы Рязанской области, замещаемым в главном управлении 3. Требования, предъявляемые к профессиональным знаниям: знание: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционныхзаконов, федеральных законов, указов и распоряжений ПрезидентаРоссийской Федерации, постановлений и распоряжений ПравительстваРоссийской Федерации, Устава (Основного Закона) Рязанской области,законов Рязанской области, постановлений и распоряжений ГубернатораРязанской области, постановлений и распоряжений ПравительстваРязанской области, иных нормативных правовых актов РоссийскойФедерации и Рязанской области применительно к исполнению должностныхобязанностей по замещаемой должности; нормативных правовых актов Российской Федерации и Рязанскойобласти в сфере государственного управления, в том числе по вопросамгосударственной гражданской службы, законодательства РоссийскойФедерации и Рязанской области о занятости населения, порядка работы сослужебной информацией; положения о главном управлении, регламента главного управления,служебного распорядка главного управления; правил делового этикета, принципов служебного поведениягосударственных служащих, порядка работы со служебной информацией,правил охраны труда и противопожарной безопасности; аппаратного и программного обеспечения, возможностей иособенностей применения современных информационно-коммуникационныхтехнологий в государственных органах, включая использованиевозможностей межведомственного документооборота, общих вопросов вобласти обеспечения информационной безопасности. Дополнительные знания в области информационно-коммуникационныхтехнологий, которыми должны обладать должностные лица категории"специалисты" главной и ведущей групп должностей, к ведению которыхотносятся вопросы информатизации и в чьи должностные обязанностивходят функции по созданию, развитию и администрированиюинформационных систем: систем взаимодействия с гражданами и организациями, учетныхсистем, обеспечивающих поддержку выполнения органами государственнойвласти основных задач и функций, систем межведомственноговзаимодействия, систем управления государственными информационнымиресурсами, информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор,обработку, хранение и анализ данных, систем управления электроннымиархивами, систем информационной безопасности, систем управленияэксплуатацией. 4. Требования, предъявляемые к профессиональным навыкам: навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельностиструктурного подразделения, аналитической работы со статистическими иотчетными данными, обеспечения выполнения поставленных руководствомзадач, эффективного планирования служебного времени, предупреждения иразрешения конфликтов, написания делового письма, подготовкидокументов на высоком стилистическом уровне; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера,работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетьюИнтернет, работы в операционной системе, управления электроннойпочтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами,подготовки презентаций, использования графических объектов вэлектронных документах, работы с базами данных. Дополнительные навыки в области информационно-коммуникационныхтехнологий, которыми должны обладать должностные лица категории"специалисты" главной и ведущей групп должностей, к ведению которыхотносятся вопросы информатизации и в чьи должностные обязанностивходят функции по созданию, развитию и администрированиюинформационных систем: работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями,работы с системами межведомственного взаимодействия, работы ссистемами управления государственными информационными ресурсами,работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор,обработку, хранение и анализ данных, работы с системами управленияэлектронными архивами, работы с системами информационной безопасности,работы с системами управления эксплуатацией. III. Квалификационные требования к должностям категории "обеспечивающие специалисты" ведущей и младшей групп должностей государственной гражданской службы Рязанской области, замещаемым в главном управлении 5. Требования, предъявляемые к профессиональным знаниям: знание: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционныхзаконов, федеральных законов, указов и распоряжений ПрезидентаРоссийской Федерации, постановлений и распоряжений ПравительстваРоссийской Федерации, Устава (Основного Закона) Рязанской области,законов Рязанской области, постановлений и распоряжений ГубернатораРязанской области, постановлений и распоряжений ПравительстваРязанской области, иных нормативных правовых актов РоссийскойФедерации и Рязанской области применительно к исполнению должностныхобязанностей по замещаемой должности; нормативных правовых актов Российской Федерации и Рязанскойобласти в сфере государственного управления, в том числе по вопросамгосударственной гражданской службы, законодательства РоссийскойФедерации и Рязанской области о занятости населения, порядка работы сослужебной информацией; положения о главном управлении, регламента главного управления,служебного распорядка главного управления; правил делового этикета, принципов служебного поведениягосударственных служащих, порядка работы со служебной информацией,правил охраны труда и противопожарной безопасности; аппаратного и программного обеспечения, возможностей иособенностей применения современных информационно-коммуникационныхтехнологий в государственных органах, включая использованиевозможностей межведомственного документооборота, общих вопросов вобласти обеспечения информационной безопасности. Дополнительные знания в области информационно-коммуникационныхтехнологий, которыми должны обладать должностные лица категории"обеспечивающие специалисты" ведущей и младшей групп должностей, кведению которых относятся вопросы информатизации и в чьи должностныеобязанности входят функции по созданию, развитию и администрированиюинформационных систем: систем взаимодействия с гражданами и организациями, учетныхсистем, обеспечивающих поддержку выполнения органами государственнойвласти основных задач и функций, систем межведомственноговзаимодействия, систем управления государственными информационнымиресурсами, информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор,обработку, хранение и анализ данных, систем управления электроннымиархивами, систем информационной безопасности, систем управленияэксплуатацией. 6. Требования, предъявляемые к профессиональным навыкам: навыки: обеспечения выполнения задач и функций по организационному,информационному, документационному, хозяйственному и иному обеспечениюдеятельности главного управления, эффективного планированияслужебного времени, исполнительской дисциплины, подготовки внутреннейдокументации и деловой корреспонденции; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера,работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетьюИнтернет, работы в операционной системе, управления электроннойпочтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами,подготовки презентаций, использования графических объектов вэлектронных документах, работы с базами данных. Дополнительные навыки в области информационно-коммуникационныхтехнологий, которыми должны обладать должностные лица категории"обеспечивающие специалисты" ведущей и младшей групп должностей, кведению которых относятся вопросы информатизации и в чьи должностныеобязанности входят функции по созданию, развитию и администрированиюинформационных систем: работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями,работы с системами межведомственного взаимодействия, работы ссистемами управления государственными информационными ресурсами,работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор,обработку, хранение и анализ данных, работы с системами управленияэлектронными архивами, работы с системами информационной безопасности,работы с системами управления эксплуатацией.